Sorry! your web browser is not supported;

Please use last version of the modern browsers:

متاسفانه، مروگر شما خیلی قدیمی است و توسط این سایت پشتیبانی نمی‌شود؛

لطفا از جدیدترین نسخه مرورگرهای مدرن استفاده کنید:



Chrome 76+ | Firefox 69+

برگزاری کارگاه آموزشی « رویکردهای نو در ممیزی وارزیابی سازمانی »

مدیرکل دفتر نظارت ، ارزیابی و تعالی سازمانی از برگزاری کارگاه­ آموزشی « رویکردهای نو در ممیزی وارزیابی سازمانی »  ویژه مسئولان نظارت و ارزیابی استانها خبر داد.وی بیان نمود این کارگاه آموزشی 12 ساعته تخصصی در در دو جلسه با حضور استاد گرانقدر جناب آقای دکتر خدمتگزار برگزار گردید.

مدیرکل دفتر نظارت ، ارزیابی و تعالی سازمانی از برگزاری کارگاه­ آموزشی « رویکردهای نو در ممیزی وارزیابی سازمانی »  ویژه مسئولان نظارت و ارزیابی استانها خبر داد.وی بیان نمود این کارگاه آموزشی 12 ساعته تخصصی در در دو جلسه با حضور استاد گرانقدر جناب آقای دکتر خدمتگزار برگزار گردید.

 

 دکتر ابراهیمی اذعان داشتند این کارگاه آموزشی توسط دفتر نظارت، ارزیابی و تعالی سازمانی دانشگاه فرهنگیان، جهت تبیین اصول ارزیابی سازمانی ، در راستای توانمندسازی مسئولان نظارت و ارزیابی در اجرای برنامه ارزیابی درونی گروه­های آموزشی برگزار گردیده است.

 

وی به مهم ترین مباحث ارائه شده در کارگاه آموزشی از جمله: اهمیت ارزیابی، ضرورت و چرایی ارزیابی عملکرد و مقایسه فرایند ارزیابی در دانشگاه های مختلف جهان اشاره نمود. همچنین ایشان متذکر شدند که برگزاری دوره­های تخصصی از رویکردهای مهم دفتر نظارت و ارزیابی است و در ماه­های آتی نیز براساس نیاز سنجی­های انجام پذیرفته شاهد برگزاری دوره های دیگری خواهیم بود.